Logo-transparent-png
Ozon cosign-cae couleur-removebg-preview
Degrade-Bleu-Gris-fonce-1

SUPERVISION

La supervision est un espace proposé aux professionnels qui vise à développer leurs capacités à agir et leur positionnement en logique pluriprofessionnelle.

 

Elle permet aux professionnels de prendre de la distance individuellement et collectivement pour gérer les situations complexes rencontrées avec les personnes concernées, équipes, partenaires.

Concrètement, comment ça se passe ?

Les situations professionnelles sont analysées à partir d’une approche psychosociale qui prend en compte le positionnement du professionnel au sein de son système travail : activité professionnelle, missions et objectifs de son service, équipe.


Les situations amenées par les participants sont décrites, analysées (objectivation, diagnostic) et des hypothèses de compréhension et/ou d’action sont construites collectivement.

Ma méthode de travail

En fonction des problématiques et de la taille des équipes :

Bulle

•    La supervision est basée sur des échanges collectifs ou semi-collectif


•    Durée de 3h par session

 

•    Périodicité : une fois par mois ou tous les deux mois

Sablier-1-
Programme-1-

Je peux également vous accompagner pour...

  • Accueil
  • Coordination de projets
  • Conseil & Accompagnement
    • Diagnostics des dynamiques d'équipes et des organisations
    • Supervision
    • Régulation institutionnelle et d'équipe
  • Formations
  • À propos
  • Contactez-moi
searchDES DIAGNOSTICS DES DYNAMIQUES D'ÉQUIPES ET DES ORGANISATIONS
gavelDE LA RÉGULATION     INSTITUTIONNELLE ET D'ÉQUIPE

ME CONTACTER

Florence Fondeville Conseil, Accompagnement & Formation

Droits d'auteur  © 2024 Tous droits réservés

 

 

 ​

Relooké avec ❤️ par Pops - Création Digitale

N° RPPS : 10110298980

N° SIRET 445 193 832 000 26 

Envoyez-moi un message !
Site créé avec - Mentions légales - Personnaliser les cookies